В Белгородской области провели выездное заседание по вопросам мониторинга на рынке труда

Выездное заседание по вопросам мониторинга на рынке труда провели в Чернянском районе. Во время заседания члены рабочей группы посетили «Агрофирму «Горби-Инвест», компании «Благоустройство и озеленение», «Трансэкспресс». Выступили еще несколько работодателей, не достигших рекомендуемой правительством области величины средней заработной платы. План действий по повышению зарплат на этих предприятиях поэтапно пропишут в «Дорожных картах».

Главная цель таких заседаний — найти общий язык с работодателями, чтобы белгородцы получали достойную заработную плату не в конвертах. В Чернянском районе с этим довольно благополучная ситуация, сообщают на сайте губернатора и правительства Белгородской области. Работодателям района рассказали о возможности обучить сотрудников предпенсионного возраста по направлению от службы занятости, что позволит им более квалифицированно работать на своих рабочих местах, а возможно, и найти новую работу, все будет зависеть от желания обучившихся.

Напомним, ситуация на рынке труда в Белгородской области остается стабильной. В регионе зарегистрированы 5,9 тысячи безработных, центры занятости предлагают 20 496 вакансий. Самый низкий уровень безработицы отмечают в Ракитянском районе и Губкинском городском округе.